Zapraszamy do lektury!

Śmierć bliskiej osoby to bardzo smutne wydarzenie, które wiąże się z dużym ładunkiem emocjonalnym. Z drugiej jednak strony każdy naród, a nawet każdy człowiek postrzega ten moment nieco inaczej. Co ważne, coraz więcej osób chce upamiętnić tych, którzy umarli, w oryginalny, wybrany przez nich sposób. Wykorzystywane są więc coraz nowsze pomysły, takie jak m.in. rozrzucenie prochów zmarłego w ważnej dla niego lokalizacji. Jednak czy polskie prawo pozwala na takie działania? Temat ten omawiamy w naszym artykule.

Urlop okolicznościowy to specjalna pula dni wolnych, które przysługują pracownikowi w związku ze szczególnymi zdarzeniami zachodzącymi w jego życiu (ślub, narodziny dziecka, pogrzeb). Udzielenie takiego urlopu jest obowiązkiem pracodawcy i przywilejem pracownika. Co na ten temat mówi jednak polskie prawo? I jak w praktyce wygląda wykorzystanie urlopu okolicznościowego w przypadku pogrzebu? Na te i inne pytania odpowiadamy w naszym artykule.

Śmierć bliskiej nam osoby wiąże się z licznymi emocjami, które utrudniają codzienne funkcjonowanie. W tym samym czasie musimy jednak podjąć szereg ważnych decyzji, dotyczących m.in. formy pochówku. Dwie główne opcje, które możemy wybrać to pochówek tradycyjny, polegający na złożeniu ciała w trumnie, a następnie w ziemi, a także kremacja, czyli spopielenie zwłok. Która opcja jest częściej wybierana przez Polaków? I jakie są wady i zalety obu rozwiązań? Na te i inne pytania odpowiadamy w naszym artykule.